Równie istotną przesłanką jest wystąpienie przyczyny zewnętrznej, która nie jest zdefiniowana prawnie. Rozumiana jest szeroko i przyjmuje się, że przyczyną zewnętrzną może być każdy czynnik pochodzący spoza organizmu poszkodowanego. A co jeżeli pracownik ucierpi w pracy wskutek przewlekłej choroby lub złego stanu zdrowia? Dopuszcza się zbieg przyczyn oraz współwystępowanie obydwu, razem skutkujących wypadkiem. Jeśli jednak mamy do czynienia z wyłącznie wewnętrzną przyczyną to zdarzenie nie można określić “wypadkiem przy pracy” w rozumieniu prawnym.
Ostatnie opinie
Radek: Transakcja przebiegła pomyślnie, sprzęt dotarł na czas....
Czytaj więcejZbigniew złomnik: Nie ma lepszego skupu aut niż ten. W Gliwicach są bezkonkurencyjni, zdecydowanie jeśli chodzi o usłu...
Czytaj więcejMichał: Bardzo ładne wyroby z kamienia naturalnego. Szczególnie polecam kamień na dom w stylu rustykalnym....
Czytaj więcejMikeP: Profesjonalne doradztwo oraz dobrej jakości sprzęt! Polecam...
Czytaj więcejsupero: Paweł dobrze opisuje różne kwestie dotyczące psychoterapeutów. Polecam, ciekawa lektura!...
Czytaj więcej